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タイトル

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資材管理者

説明

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私たちは、資材の調達、在庫管理、供給計画を担当する優秀な資材管理者を募集しています。資材管理者は、製造業や建設業などの現場で必要な資材を適切なタイミングで確保し、コスト効率と業務効率を最大化する重要な役割を担います。このポジションでは、サプライヤーとの交渉、在庫の最適化、納期管理、品質管理など、幅広い業務に携わっていただきます。 理想的な候補者は、ロジスティクスやサプライチェーンマネジメントの知識を持ち、複数のプロジェクトを同時に管理できる優れた組織力とコミュニケーション能力を備えています。また、ERPシステムや在庫管理ソフトウェアの使用経験がある方を歓迎します。 資材管理者は、社内の購買部門、製造部門、品質管理部門と密接に連携し、必要な資材が適切な数量と品質で供給されるように調整します。さらに、在庫の過不足を防ぎ、無駄なコストを削減するための分析と改善提案も求められます。 この職種は、製造業、建設業、物流業など、さまざまな業界で活躍できる可能性があり、キャリアアップの機会も豊富です。責任感があり、細部に注意を払える方、そしてチームと協力して業務を遂行できる方に最適なポジションです。

責任

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  • 資材の調達計画の立案と実行
  • 在庫レベルの監視と最適化
  • サプライヤーとの価格交渉および契約管理
  • 納期の管理と調整
  • 品質管理部門との連携による資材品質の確保
  • ERPシステムを用いた在庫データの管理
  • 資材コストの分析と削減提案
  • 社内関連部門との調整業務
  • 資材の受入検査と記録管理
  • 緊急時の資材手配と対応

要件

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  • 資材管理またはサプライチェーンに関する実務経験3年以上
  • 在庫管理システムやERPの使用経験
  • 基本的なPCスキル(Excel、Word、Outlook)
  • 交渉力とコミュニケーション能力
  • 複数の業務を同時に管理できるマルチタスク能力
  • 高い組織力と問題解決能力
  • 製造業や建設業での勤務経験があれば尚可
  • 品質管理や購買業務の知識がある方歓迎
  • 日本語でのビジネスレベルの読み書き・会話能力
  • 高卒以上(大卒尚可)

潜在的な面接質問

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  • 資材管理の経験年数を教えてください。
  • 使用したことのある在庫管理システムは何ですか?
  • サプライヤーとの交渉経験について教えてください。
  • 在庫過多や不足をどのように防いでいますか?
  • ERPシステムの使用経験はありますか?
  • チームでの業務経験について教えてください。
  • コスト削減のために行った施策はありますか?
  • 品質不良の資材が届いた場合の対応方法は?
  • 納期遅延が発生した際の対応経験はありますか?
  • どのような業界で資材管理を行ってきましたか?